شرط جدید بازنشستگی در برنامه هفتم توسعه + چه کسانی مشمول افزایش سابقه خدمت میشوند؟
با اجرای قانون برنامه هفتم توسعه، شرایط بازنشستگی برخی کارکنان دستخوش تغییر شده است. بر اساس اعلام مدیرکل امور فنی صندوق بازنشستگی کشوری، برای بخشی از کارکنان، سابقه خدمت موردنیاز برای بازنشستگی افزایش یافته است؛ اما این افزایش شامل همه افراد نمیشود و بر اساس میزان سابقه خدمت در زمان اجرای قانون محاسبه خواهد شد.
شرط جدید بازنشستگی چیست؟
مطابق قانون برنامه هفتم توسعه، از ۳ مرداد ۱۴۰۳ میزان سابقه خدمت الزامی برای بازنشستگی برخی کارکنان افزایش یافته است.
میزان این افزایش به سابقه خدمت قابل قبول فرد در زمان لازمالاجرا شدن قانون بستگی دارد.
چه کسانی مشمول افزایش سابقه خدمت نیستند؟
افرادی که تا تاریخ ۳ مرداد ۱۴۰۳، بیش از ۲۸ سال سابقه خدمت قابل قبول برای بازنشستگی داشتهاند، مشمول این افزایش نخواهند بود و شرایط بازنشستگی آنها مطابق مقررات مربوط اعمال میشود.
میزان افزایش سابقه خدمت چقدر است؟
بر اساس اعلام صندوق بازنشستگی کشوری، افزایش سابقه خدمت به این صورت است:
- دارای ۲۵ تا ۲۸ سال سابقه: به ازای هر سال باقیمانده تا بازنشستگی، ۲ ماه به سابقه الزامی اضافه میشود.
- دارای ۲۰ تا ۲۵ سال سابقه: به ازای هر سال باقیمانده، ۳ ماه اضافه میشود.
- دارای ۱۵ تا ۲۰ سال سابقه: به ازای هر سال باقیمانده، ۴ ماه به سابقه خدمت الزامی افزوده میشود.
افزایش سابقه تا چه زمانی ادامه دارد؟
افزایش سابقه خدمت تا رسیدن به سنهای زیر ادامه خواهد داشت:
- آقایان: حداکثر تا ۶۲ سالگی
- خانمها: حداکثر تا ۵۵ سالگی
پس از رسیدن به این سنها، افزایش سنوات متوقف میشود.
چه افرادی از این قانون مستثنا هستند؟
بر اساس اعلام صندوق بازنشستگی کشوری، گروههای زیر مشمول افزایش سابقه خدمت نیستند:
- ایثارگران
- افراد دارای معلولیت
- شاغلان مشاغل سخت و زیانآور
- برخی از بانوانی که پیش از لازمالاجرا شدن قانون، شرایط قانونی بازنشستگی را احراز کردهاند.
نکات مهم
- مبنای محاسبه، سابقه خدمت در تاریخ ۳ مرداد ۱۴۰۳ است.
- افراد دارای بیش از ۲۸ سال سابقه در آن تاریخ، مشمول افزایش سنوات نیستند.
- میزان افزایش سابقه برای هر فرد با توجه به سابقه خدمت او متفاوت است.
- برخی گروهها مانند ایثارگران و شاغلان مشاغل سخت از این قانون مستثنا هستند.
جمعبندی
بر اساس قانون برنامه هفتم توسعه، سابقه خدمت موردنیاز برای بازنشستگی بخشی از کارکنان افزایش یافته است. میزان این افزایش با توجه به سابقه خدمت افراد در ۳ مرداد ۱۴۰۳ تعیین میشود و شامل همه کارکنان نیست. همچنین گروههایی مانند ایثارگران، افراد دارای معلولیت، شاغلان مشاغل سخت و برخی بانوان از این تغییرات مستثنا شدهاند.
سوالات متداول
آیا همه کارکنان مشمول افزایش سابقه خدمت هستند؟
خیر، این موضوع به سابقه خدمت فرد در تاریخ ۳ مرداد ۱۴۰۳ بستگی دارد و برخی گروهها نیز از این قانون مستثنا هستند.
افراد دارای بیش از ۲۸ سال سابقه خدمت مشمول قانون جدید میشوند؟
خیر، افرادی که در تاریخ اجرای قانون بیش از ۲۸ سال سابقه خدمت قابل قبول داشتهاند، مشمول افزایش سابقه خدمت نیستند.
افزایش سابقه خدمت تا چه سنی ادامه دارد؟
تا ۶۲ سالگی برای آقایان و ۵۵ سالگی برای خانمها.
منبع
https://www.cspf.ir
https://dotic.ir
با اجرای قانون برنامه هفتم توسعه، شرایط بازنشستگی برخی کارکنان دستخوش تغییر شده است. بر اساس اعلام مدیرکل امور فنی صندوق بازنشستگی کشوری، برای بخشی از کارکنان، سابقه خدمت موردنیاز برای بازنشستگی افزایش یافته است؛ اما این افزایش شامل همه افراد نمیشود و بر اساس میزان سابقه خدمت در زمان اجرای قانون محاسبه خواهد شد.
شرط جدید بازنشستگی چیست؟
مطابق قانون برنامه هفتم توسعه، از ۳ مرداد ۱۴۰۳ میزان سابقه خدمت الزامی برای بازنشستگی برخی کارکنان افزایش یافته است.
میزان این افزایش به سابقه خدمت قابل قبول فرد در زمان لازمالاجرا شدن قانون بستگی دارد.
چه کسانی مشمول افزایش سابقه خدمت نیستند؟
افرادی که تا تاریخ ۳ مرداد ۱۴۰۳، بیش از ۲۸ سال سابقه خدمت قابل قبول برای بازنشستگی داشتهاند، مشمول این افزایش نخواهند بود و شرایط بازنشستگی آنها مطابق مقررات مربوط اعمال میشود.
میزان افزایش سابقه خدمت چقدر است؟
بر اساس اعلام صندوق بازنشستگی کشوری، افزایش سابقه خدمت به این صورت است:
- دارای ۲۵ تا ۲۸ سال سابقه: به ازای هر سال باقیمانده تا بازنشستگی، ۲ ماه به سابقه الزامی اضافه میشود.
- دارای ۲۰ تا ۲۵ سال سابقه: به ازای هر سال باقیمانده، ۳ ماه اضافه میشود.
- دارای ۱۵ تا ۲۰ سال سابقه: به ازای هر سال باقیمانده، ۴ ماه به سابقه خدمت الزامی افزوده میشود.
افزایش سابقه تا چه زمانی ادامه دارد؟
افزایش سابقه خدمت تا رسیدن به سنهای زیر ادامه خواهد داشت:
- آقایان: حداکثر تا ۶۲ سالگی
- خانمها: حداکثر تا ۵۵ سالگی
پس از رسیدن به این سنها، افزایش سنوات متوقف میشود.
چه افرادی از این قانون مستثنا هستند؟
بر اساس اعلام صندوق بازنشستگی کشوری، گروههای زیر مشمول افزایش سابقه خدمت نیستند:
- ایثارگران
- افراد دارای معلولیت
- شاغلان مشاغل سخت و زیانآور
- برخی از بانوانی که پیش از لازمالاجرا شدن قانون، شرایط قانونی بازنشستگی را احراز کردهاند.
نکات مهم
- مبنای محاسبه، سابقه خدمت در تاریخ ۳ مرداد ۱۴۰۳ است.
- افراد دارای بیش از ۲۸ سال سابقه در آن تاریخ، مشمول افزایش سنوات نیستند.
- میزان افزایش سابقه برای هر فرد با توجه به سابقه خدمت او متفاوت است.
- برخی گروهها مانند ایثارگران و شاغلان مشاغل سخت از این قانون مستثنا هستند.
جمعبندی
بر اساس قانون برنامه هفتم توسعه، سابقه خدمت موردنیاز برای بازنشستگی بخشی از کارکنان افزایش یافته است. میزان این افزایش با توجه به سابقه خدمت افراد در ۳ مرداد ۱۴۰۳ تعیین میشود و شامل همه کارکنان نیست. همچنین گروههایی مانند ایثارگران، افراد دارای معلولیت، شاغلان مشاغل سخت و برخی بانوان از این تغییرات مستثنا شدهاند.
سوالات متداول
آیا همه کارکنان مشمول افزایش سابقه خدمت هستند؟
خیر، این موضوع به سابقه خدمت فرد در تاریخ ۳ مرداد ۱۴۰۳ بستگی دارد و برخی گروهها نیز از این قانون مستثنا هستند.
افراد دارای بیش از ۲۸ سال سابقه خدمت مشمول قانون جدید میشوند؟
خیر، افرادی که در تاریخ اجرای قانون بیش از ۲۸ سال سابقه خدمت قابل قبول داشتهاند، مشمول افزایش سابقه خدمت نیستند.
افزایش سابقه خدمت تا چه سنی ادامه دارد؟
تا ۶۲ سالگی برای آقایان و ۵۵ سالگی برای خانمها.
منبع
https://www.cspf.ir
https://dotic.ir